Em 2012, vamos entrar em novo período de nossas vidas.
É um momento bom para fazermos reflexões sobre o que mudar, para onde ir, quais as prioridades que escolheremos.
No nível pessoal desejo a todas as amigas, e amigos, que tenham toda a felicidade possível, e que se realizem como pessoas, em tudo o que fizerem.
No nível coletivo, gostaria de que fizéssemos uma reflexão sobre o estágio de nossa organização social.
O Brasil, recentemente, foi apontado como a sexta economia do mundo.
Quantitativamente, parece que não há o que discutir.
Mas se formos verificar quais são as nações, efetivamente, desenvolvidas do mundo, veremos que são poucas.
E notaremos que são aquelas que têm uma estrutura de Estado bem institucionalizada, não apenas na forma da lei.
Estado desenvolvidos estão além das estruturas governamentais, que são transitórias.
Estado desenvolvido é o pacto maior, efetivado entre os cidadãos, contendo seus direitos e deveres, e as estruturas permanentes.
Numa sociedade com o Estado desenvolvido, o cidadão sai de sua casa, e encontra uma série de estruturas e serviços governamentais em pleno funcionamento.
Quando a sociedade ainda não atingiu esse estágio, o cidadão, ao pisar na rua, já está sobrecarregado pelo estresse da ausência de um Estado, que é gigantesco, caro, e ineficiente.
No Brasil, encontramos os sinais de um estado omisso, quando vemos a bagunça no descumprimento das leis, a impunidade, a corrupção, e o abandono total do campo dos direitos individuais e coletivos.
Cumprimos nossa parte, pagamos impostos elevados para contar com a estrutura, que deveria nos apoiar, mas ficamos abandonados em nossas individualidades.
Os serviços mais elementares estatais, como a presença da polícia para nossa proteção, de bons professores bem pagos e com boas condições de passar educação para seus alunos, e de pessoal de saúde, em quantidade e qualidade necessárias, são ausentes, de baixa qualidade, e não atendem as prioridades estabelecidas pelos cidadãos.
Isso sem falar nas ruas sujas e abandonadas, só limpas às vésperas do Natal, da cobertura de saneamento básico em nível baixíssimo, da rede viária caótica, e da falta de transporte adequado.
Enquanto isso, via de regra, péssimos gestores, e legisladores, se apropriam de dinheiros de todos, e, impunemente, cometem corrupção, desviam vantagens para seus apaniguados, empregam cabos eleitorais, ou trabalham pouco e gastam muito.
Para se ter uma ideia da desproporção de ganhos mensais, o Rei Da Espanha recebe dos cofres públicos menos que muitos legisladores brasileiros, que se pagam subsídios, mais as verbas de gabinete, em valor superior ao monarca ibérico.
E o citado Rei é rei 24 horas, todos os dias.
Nossos legisladores trabalham de terça a quinta feira.
Isso dá bem uma ideia de um único indicador social, que precisa ser ajustado.
Muitos outros precisarão passar por correções, para que cheguemos ao estágio desejado, de nação desenvolvida.
Assim, penso que começar bem o ano de 2012, além do estágio de felicidade que almejamos todos, convém que comecemos a elencar os campos em que acreditamos que devemos melhorar nosso país, para que iniciemos a caminhada consciente rumo a um estágio real de qualidade de vida, no qual, além do tamanho de nosso PIB, tenhamos a situação almejada, e que não fiquemos mais só nas intenções.
FELIZ ANO DE 2012 A TODAS E TODOS!!!
Com qualidade, eficácia, correção, e honestidade, nos princípios éticos, no respeito aos direitos dos cidadãos, e nos deveres dos governantes e políticos.
sábado, 31 de dezembro de 2011
sábado, 24 de dezembro de 2011
PALESTRAS & SEMINÁRIOS - PROGRAMAÇÃO 2012
DANILO ARONOVICH CUNHA –
-Palestrante
-Conselheiro/Mentor Profissional
-Facilitador Certificado Licenciado Pelo Programa Friends For Life (Austrália),
e Programa AMIGOS (Brasil) – Para Desenvolvimento da Resiliência Como Prevenção
à Ansiedade, e Desenvolvimento da Competência Relacional
-Danilo Aronovich Cunha reúne experiência em gestão pública e privada.
Atuou em organizações privadas e públicas, em âmbito estadual, nacional e internacional.
Foi Executivo do Escritório da ONU em Santa Catarina, Consultor da ONU e Coordenador Do PNUD para Projetos de Desenvolvimento Local e Regional, em SC. Diretor e Professor da Escola de Governo e Cidadania-UDESC, Diretor e Professor da Escola de Formação Permanente-Fundação Ulysses Guimarães. Ocupou o cargo de Secretário de Estado em Governos Estaduais, na Casa Civil e Planejamento, dirigiu Empresas da área de Tecnologia e TI, como Sapiens Parque S.A., Ciasc S.A, Embratel S.A (em SC), foi dirigente associativo na ACIF, SUCESU-SC, Presidente do Conselho Deliberativo do SEBRAE, Membro do Conselho Estadual de Cultura-CEC, entre outros.
Formação básica: cursos especializados de gestão de empresas privadas, administração de RH, gestão de pessoas, marketing, processamento de dados, projetos de telecomunicações, comunicação de dados, tecnologia da informação, sociedade da informação, especialização em processamento de dados, curso superior em comércio exterior.
Formação avançada: cursos especializados na área de gestão de pessoas, formação e desenvolvimento de equipes, perfís comportamentais e relacionais: -La salud y El Bienestar del Personal(ONU), Como Trabalhar com Grupos e Equipes, Fundamentos de Psicopatologias e Neurociências, Estudos Avançados em Neurociências, Mediação de Conflitos, Workshop Pós-Congresso da APPAL, com a Dra. Psc. Paula Barret – Programa Friends For Life (Austrália), Curso ICTC- Profa. Psc. Tâmara Rezende Para Formação de Facilitadores Licenciados do Programa Friends For Life, Programa AMIGOS (Brasil) – Desenvolvimento da Resiliência/Competência Relacional.
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Palestras & Seminários
Danilo Aronovich Cunha organiza e apresenta palestras e seminários para desenvolvimento humano, e capacitação de pessoas, grupos e equipes, em ambientes empresariais, familiares e sociais.
Os temas podem ser customizados conforme a demanda de cada cliente, tanto pela relação abaixo como outros determinados pela natureza da organização contratante.
-A Gestão da Mudança – a inovação se apóia na capacidade de mudar. O campo da inovação não está restrito ao desenvolvimento de novos produtos/serviços. O comportamento humano é vetor determinante no processo de mudança.
-O Gerente Multiplicador – o processo de educação corporativa das equipes de colaboradores tem nas gerências um papel fundamental. Equipes conscientes e engajadas produzem melhores resultados e perenizam o negócio.
-Competência Relacional – bons ambientes de trabalho são construidos por pessoas equilibradas, e com atitude flexível. Colaboradores com habilidades sociais relacionais desenvolvidas formam grupos mais produtivos, interativos e focados.
-Gestão Participativa – as organizações, privadas e públicas, necessitam desenvolver o conceito da participação ampla na construção, e fiscalização, de políticas públicas, que atendam as demandas da sociedade.
-Desenvolvimento Local Municipal – o desenvolvimento integrado inicia no município. É responsabilidade social das organizações, privadas e públicas, participar do processo de definição de objetivos e metas, que reverterão na melhoria da qualidade de vida.
-Formação de Jovens Profissionais – pessoas recém formadas, em cursos técnicos ou superiores, necessitam de formação complementar para conhecerem a complexidade atual da sociedade nacional, e do quadro mundial, com o objetivo de ajustar seu foco produtivo.
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Algumas palestras e seminários já realizados:
ONU, PNUD, OAB, UNISUL, ENA-BRASIL, CLUBE DE PROPAGANDA&MARKETING, ASSESC, UNISANTOS, TCE-SC, ACIF, SEPLAN, UNIMED, ESCGOV/UDESC, AEMFLO, SUCESU-SC, ACEI, NÚCLEO EMPRESARIAL PARA PDP, OLAGI, ESEMPLAN, CCT/CDL, FAC. ESTÁCIO DE SÁ-CURSO DE MARKETING, SOGEPLAN, UNERJ, ACIB, ACIJ, CESUSC, AVINA, UDESC, GOVERNO DO ESTADO de SC-SEMINÁRIOS REGIONAIS DE DESCENTRALIZAÇÃO, PREFEITURA MUNICIPAL DE FLORIANÓPOLIS, FLORAM, Neti-UFSC, CTC-UFSC, ENCONTRO ESTADUAL DE PREFEITOS, ENCONTRO LATINOAMERICANO DE GESTORES MUNICIPAIS, CIDADE FUTURA.
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CONTATOS:
Danilo Aronovich Cunha
Telefone: 48 – 91154000
Email: danilocunha@terra.com.br
FaceBook: danilo aronovich cunha
Blog: www.danilocunha.blogspot.com
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-Palestrante
-Conselheiro/Mentor Profissional
-Facilitador Certificado Licenciado Pelo Programa Friends For Life (Austrália),
e Programa AMIGOS (Brasil) – Para Desenvolvimento da Resiliência Como Prevenção
à Ansiedade, e Desenvolvimento da Competência Relacional
-Danilo Aronovich Cunha reúne experiência em gestão pública e privada.
Atuou em organizações privadas e públicas, em âmbito estadual, nacional e internacional.
Foi Executivo do Escritório da ONU em Santa Catarina, Consultor da ONU e Coordenador Do PNUD para Projetos de Desenvolvimento Local e Regional, em SC. Diretor e Professor da Escola de Governo e Cidadania-UDESC, Diretor e Professor da Escola de Formação Permanente-Fundação Ulysses Guimarães. Ocupou o cargo de Secretário de Estado em Governos Estaduais, na Casa Civil e Planejamento, dirigiu Empresas da área de Tecnologia e TI, como Sapiens Parque S.A., Ciasc S.A, Embratel S.A (em SC), foi dirigente associativo na ACIF, SUCESU-SC, Presidente do Conselho Deliberativo do SEBRAE, Membro do Conselho Estadual de Cultura-CEC, entre outros.
Formação básica: cursos especializados de gestão de empresas privadas, administração de RH, gestão de pessoas, marketing, processamento de dados, projetos de telecomunicações, comunicação de dados, tecnologia da informação, sociedade da informação, especialização em processamento de dados, curso superior em comércio exterior.
Formação avançada: cursos especializados na área de gestão de pessoas, formação e desenvolvimento de equipes, perfís comportamentais e relacionais: -La salud y El Bienestar del Personal(ONU), Como Trabalhar com Grupos e Equipes, Fundamentos de Psicopatologias e Neurociências, Estudos Avançados em Neurociências, Mediação de Conflitos, Workshop Pós-Congresso da APPAL, com a Dra. Psc. Paula Barret – Programa Friends For Life (Austrália), Curso ICTC- Profa. Psc. Tâmara Rezende Para Formação de Facilitadores Licenciados do Programa Friends For Life, Programa AMIGOS (Brasil) – Desenvolvimento da Resiliência/Competência Relacional.
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Palestras & Seminários
Danilo Aronovich Cunha organiza e apresenta palestras e seminários para desenvolvimento humano, e capacitação de pessoas, grupos e equipes, em ambientes empresariais, familiares e sociais.
Os temas podem ser customizados conforme a demanda de cada cliente, tanto pela relação abaixo como outros determinados pela natureza da organização contratante.
-A Gestão da Mudança – a inovação se apóia na capacidade de mudar. O campo da inovação não está restrito ao desenvolvimento de novos produtos/serviços. O comportamento humano é vetor determinante no processo de mudança.
-O Gerente Multiplicador – o processo de educação corporativa das equipes de colaboradores tem nas gerências um papel fundamental. Equipes conscientes e engajadas produzem melhores resultados e perenizam o negócio.
-Competência Relacional – bons ambientes de trabalho são construidos por pessoas equilibradas, e com atitude flexível. Colaboradores com habilidades sociais relacionais desenvolvidas formam grupos mais produtivos, interativos e focados.
-Gestão Participativa – as organizações, privadas e públicas, necessitam desenvolver o conceito da participação ampla na construção, e fiscalização, de políticas públicas, que atendam as demandas da sociedade.
-Desenvolvimento Local Municipal – o desenvolvimento integrado inicia no município. É responsabilidade social das organizações, privadas e públicas, participar do processo de definição de objetivos e metas, que reverterão na melhoria da qualidade de vida.
-Formação de Jovens Profissionais – pessoas recém formadas, em cursos técnicos ou superiores, necessitam de formação complementar para conhecerem a complexidade atual da sociedade nacional, e do quadro mundial, com o objetivo de ajustar seu foco produtivo.
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Algumas palestras e seminários já realizados:
ONU, PNUD, OAB, UNISUL, ENA-BRASIL, CLUBE DE PROPAGANDA&MARKETING, ASSESC, UNISANTOS, TCE-SC, ACIF, SEPLAN, UNIMED, ESCGOV/UDESC, AEMFLO, SUCESU-SC, ACEI, NÚCLEO EMPRESARIAL PARA PDP, OLAGI, ESEMPLAN, CCT/CDL, FAC. ESTÁCIO DE SÁ-CURSO DE MARKETING, SOGEPLAN, UNERJ, ACIB, ACIJ, CESUSC, AVINA, UDESC, GOVERNO DO ESTADO de SC-SEMINÁRIOS REGIONAIS DE DESCENTRALIZAÇÃO, PREFEITURA MUNICIPAL DE FLORIANÓPOLIS, FLORAM, Neti-UFSC, CTC-UFSC, ENCONTRO ESTADUAL DE PREFEITOS, ENCONTRO LATINOAMERICANO DE GESTORES MUNICIPAIS, CIDADE FUTURA.
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CONTATOS:
Danilo Aronovich Cunha
Telefone: 48 – 91154000
Email: danilocunha@terra.com.br
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Blog: www.danilocunha.blogspot.com
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sexta-feira, 16 de dezembro de 2011
DESTINO E SUPERAÇÃO
Todos temos um destino?
Se estamos presos, condenados, a um caminho pré-determinado, de que adiantaria fazermos esforços, estudarmos, viajarmos, conhecermos pessoas, se tudo já estivesse previamente traçado?
Vemos muitos exemplos de pessoas que se superaram, mudaram radicalmente de vida, enfrentaram corajosamente situações, e colheram o melhor que poderiam ter sonhado.
Que existem tendências, não há dúvidas.
Familiares, sociais, culturais, enfim, de todo o tipo.
Mas o livre arbítrio, a decisão sobre nossas vidas, procurar novas opções, sempre ajuda na busca de novos caminhos, de novas descobertas, de novos desafios.
Nunca é tarde para buscar um recomeço, um reinício, uma nova vida.
Pensemos num destino à altura de nossas ansiedades.
Deixemos mágoas para trás.
Temos que tirar da mente as dores, as decepções, doenças, e problemas.
Precisamos imaginar que estamos nascendo de novo, com o privilégio de termos a experiência e a vivência que reunimos, hoje.
Vejamos o lado bom positivo, colorido, perfumado, que existe, sempre, ao nosso alcance.
A beleza, o vigor, e a alegria da natureza estão dentro de nós, nos embalando com suas boas energias.
Sintamos a renovação, que ocorre todos os dias, nas árvores, nas flores, nos frutos, nas crianças, com seus sorrisos esperançosos.
Ninguém tem um destino melhor, do que o que pode ser feito por nós mesmos
Se estamos presos, condenados, a um caminho pré-determinado, de que adiantaria fazermos esforços, estudarmos, viajarmos, conhecermos pessoas, se tudo já estivesse previamente traçado?
Vemos muitos exemplos de pessoas que se superaram, mudaram radicalmente de vida, enfrentaram corajosamente situações, e colheram o melhor que poderiam ter sonhado.
Que existem tendências, não há dúvidas.
Familiares, sociais, culturais, enfim, de todo o tipo.
Mas o livre arbítrio, a decisão sobre nossas vidas, procurar novas opções, sempre ajuda na busca de novos caminhos, de novas descobertas, de novos desafios.
Nunca é tarde para buscar um recomeço, um reinício, uma nova vida.
Pensemos num destino à altura de nossas ansiedades.
Deixemos mágoas para trás.
Temos que tirar da mente as dores, as decepções, doenças, e problemas.
Precisamos imaginar que estamos nascendo de novo, com o privilégio de termos a experiência e a vivência que reunimos, hoje.
Vejamos o lado bom positivo, colorido, perfumado, que existe, sempre, ao nosso alcance.
A beleza, o vigor, e a alegria da natureza estão dentro de nós, nos embalando com suas boas energias.
Sintamos a renovação, que ocorre todos os dias, nas árvores, nas flores, nos frutos, nas crianças, com seus sorrisos esperançosos.
Ninguém tem um destino melhor, do que o que pode ser feito por nós mesmos
SOLIDARIEDADE
Todos nós, todos os dias, sentimos algum tipo de dor, de tristeza, de nostalgia, de saudade, de carência.
É claro que sentimos, também, e em maior número, e volume, as alegrias, a felicidade, a realização de sonhos, o encontro com pessoas amadas.
A felicidade e a tristeza convivem dentro de nós e, dependendo da forma com que lidamos com elas, vamos relativizando os efeitos negativoS, potencializando os positivos.
Viver solidariamente é lembrar que todas as pessoas sentem isso, e que em muitas situações, elas reagem de uma forma menos agradável, em função do tamanho da dor que sentem.
Assim, ser solidário é lembrar que as dores atingem todas as pessoas, e que elas podem necessitar de nossas energias afetivas, emocionais, para superar os seus temores, medos e angústias.
Podemos nos ajudar muito mais abrindo nossas sensibilidades, para permitir que captemos o momento certo de quando podemos ajudar na superação dos momentos difíceis que os outros passam.
E isso volta para nós, renovando nossas energias.
É claro que sentimos, também, e em maior número, e volume, as alegrias, a felicidade, a realização de sonhos, o encontro com pessoas amadas.
A felicidade e a tristeza convivem dentro de nós e, dependendo da forma com que lidamos com elas, vamos relativizando os efeitos negativoS, potencializando os positivos.
Viver solidariamente é lembrar que todas as pessoas sentem isso, e que em muitas situações, elas reagem de uma forma menos agradável, em função do tamanho da dor que sentem.
Assim, ser solidário é lembrar que as dores atingem todas as pessoas, e que elas podem necessitar de nossas energias afetivas, emocionais, para superar os seus temores, medos e angústias.
Podemos nos ajudar muito mais abrindo nossas sensibilidades, para permitir que captemos o momento certo de quando podemos ajudar na superação dos momentos difíceis que os outros passam.
E isso volta para nós, renovando nossas energias.
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